养老保险
缴费基数
- 一般为职工上年度月平均工资，但需在当地社保缴费基数的下限（60%社平工资）和上限（300%社平工资）之间。
- 某地2023年社平工资为7000元，则缴费基数范围为4200元（7000×60%）至21000元（7000×300%）。
缴费比例
- 单位：约16%（部分地区可能不同）
- 个人：8%
- 计算公式：
- 单位缴费 = 缴费基数 × 16%
- 个人缴费 = 缴费基数 × 8%
- 示例：若缴费基数为7000元，则个人每月缴7000×8% =560元。
养老金计算（退休后）
- 基础养老金 = （当地上年度社平工资 + 本人指数化月均工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%
- 个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数（如60岁退休为139个月）
- 总养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金。
医疗保险
缴费比例
- 单位：6%-10%（各地不同）
- 个人：2%
- 示例：若基数为7000元，个人每月缴7000×2% =140元。
个人账户
个人缴费全部进入医保卡，单位缴费部分按比例划入（如30%）。
失业保险
缴费比例
- 单位：0.5%-1%
- 个人：0.5%
- 示例：基数7000元，个人每月缴7000×0.5% =35元。
失业金领取
需满足缴费满1年，金额为当地最低工资的70%-90%（如上海第1-12个月为2175元/月）。
工伤保险
- 仅单位缴纳：0.2%-1.9%（按行业风险分类）,个人不缴费。
生育保险
- 仅单位缴纳：约0.5%-1%，个人不缴费。
- 待遇：生育津贴 = 单位上年度职工月均工资 ÷ 30 × 产假天数。
注意事项
- 灵活就业人员：可单独缴纳养老和医疗，比例通常为20%（养老）和8%-12%（医疗）。
- 地区差异：如深圳医保分三档，上海公积金基数单独计算，需咨询当地社保局（电话12333）。
- 年度调整：缴费基数每年7月左右更新,以上年度社平工资为准。
如需具体计算，建议登录当地人社局官网或使用微信/支付宝的“电子社保卡”服务查询。
